El gobierno nacional tomó la decisión de comenzar una reducción gradual de la doble indemnización por despidos que comenzará a hacerse efectiva a partir de 2022.
Se trata de un descenso escalonado de la suma que recibiría el trabajador que haya sido echado sin justa causa que ya se encuentra publicado en el Boletín Oficial.
De esta manera se extenderá hasta junio de 2022 la medida de emergencia pública en materia ocupacional.
Cabe aclarar que se refiera siempre a una cifra extra a la indemnización correspondiente bajo la legislación y código laboral correspondiente.
Cómo será la reducción de doble indemnización:
- Se otorgará un 75% del monto original desde el 1° de enero de 2022 hasta el 28 de febrero de 2022.
- Se percibirá un 50% a partir del 1° de marzo del 2022 hasta el 30 de abril de 2022.
- Y recibirán un 25% desde el 1° de mayo de 2022 hasta el 30 de junio de 2022.
Fin de la prohibición de despidos:
La disposición además lo establece debido a la tendencia de crecimiento y la recuperación de los puestos de trabajo registrados que habían sido perdidos durante la pandemia, según informaron desde el gabinete nacional.
Esta medida buscaba evitar que las personas se quedaran sin sus fuentes laborales en medio de la pandemia del Covid 19.