Como cada 21 de marzo en diferentes partes del mundo se conmemora el Día Mundial del Síndrome de Down, una jornada que invita a la reflexión respecto de esta condición genética en donde en los últimos años se puso el foco en repensar acerca de la formación, capacitación y apertura de empresas para que para contratar a aquellas personas con el síndrome que se encuentren en edad de trabajar.
Según un estudio publicado por la Asociación Síndrome de Down de la República Argentina, en donde censaron a la población que presentaba esta característica, más del 70% de ellos se encuentra desempleado e incluso algunos nunca tuvieron la chance de insertarse en el sistema laboral.
Asimismo la empresa Adecco llevó adelante un informe en el que constató que tan solo 3 de cada 10 empresas registraron durante el 2022 la incorporación al personal de personas con discapacidades.
Es por ello que diversas entidades y familiares de las personas con el síndrome invitan a la comunidad a reflexionar al respecto. “Las personas con Síndrome de Down pueden trabajar igual que cualquier otra, lo que necesitan son oportunidades“, sostuvo Marcelo Varela, presidente de la asociación que nuclea a familiares de personas con síndrome de Down, en diálogo con Télam.