Sofía Macaggi dijo que “no volvería a trabajar” con Antonio Laje tras “situaciones incómodas”
Por primera vez luego de haber dejado el aire, la comunicadora y modelo apuntó contra el periodista al referirse sobre su experiencia de haber trabajado juntos en la televisión. ¿Cuál fue su declaración?
Unas casi cuatro semanas han pasado desde que el periodista Antonio Laje fue acusado por maltrato laboral hacia sus colegas del medio, principalmente contra el grupo femenino con el que trabajaba en el segmento informativo ‘Buenos Días América’ (A24 y América TV), lo que desencadenó una ola de denuncias y renuncias, comenzando por la de María Belén Ludueña.
Ahora, Sofía Macaggi, periodista y modelo que también ha salido al aire con el conductor, rompió el silencio y se animó a hablar respecto de su experiencia vivida junto a él. Fue en una entrevista en el ciclo ‘Pasa Montagna’ (Radio Rivadavia AM 630), que la también artista de las tablas contó los motivos de su alejamiento luego de que sus colegas presentaran públicamente sus quejas.
El colectivo ‘Periodistas Argentinas’ apuntó contra Antonio Laje y América TV
Periodistas Argentinas emitió en la tarde del lunes un comunicado que expone las denuncias públicas de varias de sus colegas contra Antonio Laje, conductor del informativo ‘Buenos Días América’, la colectiva llamó a “terminar con la violencia laboral YA”.
“Exigimos que las empresas de comunicación cumplan con el marco legal vigente que tipifica y sanciona el maltrato laboral y pedimos que el Poder Ejecutivo reglamente en forma urgente la Ley de Equidad en Medios, que es la herramienta que garantiza la erradicación de estas conductas”, manifestó la agrupación que nuclea a trabajadoras de todo el país.
La integrantes de la organización señalaron que tras conocer los testimonios de las colegas, que dan cuenta de lo que están denunciando desde hace varios años, a través de las encuestas que realizamos entre nuestras más de 200 integrantes, exigen que se tomen las medidas necesarias para terminar con la violencia de género dentro del Grupo América.
En ese marco, las comunicadoras enumeraron las tristes situaciones que deben pasar las mujeres que están en la empresa: “Insultos, humillaciones, acosos, negación y ninguneo de la palabra, degradación o pérdida de puestos de trabajo al regresar de la licencia por maternidad constituyen, entre otras conductas inadmisibles, prácticas que forman parte del paradigma de producción de noticieros y programas de tevé, diarios, radios, portales web a lo largo y ancho de nuestro país, tanto en medios públicos como privados”.
Por último, en el informe difundido este martes, Periodistas Argentinas alertó: “Considerar que estas conductas, explícitamente sancionadas por la ley vigente, buscan la ‘exigencia profesional’ en pos de una excelencia informativa es la peor injusticia que estamos denunciando: sin dignidad no hay calidad”.
