20052026 - 20:26
Sociedad

El cansancio dignifica: cuando naturalizamos tener varios trabajos

En la República Argentina es cada vez más frecuente que las personas tengan o busquen más de un trabajo ante la imposibilidad de llegar a fin de mes o solventar sus necesidades básicas y las de su familia. Matías Rodríguez Ghrimoldi, periodista de 'Modo Fontevecchia', realizó un informe en base a un estudio del INDEC, Consultora Delfos y la interpretación de en qué estado laboral se encuentra cada trabajador en la actualidad.

La cuarta Marcha Federal Universitaria desde que comenzó el gobierno de Javier Milei fue masiva, se realizó en diferentes lugares del país y de manera pacífica pero con un claro reclamo: la aplicación de la Ley de Financiamiento Universitario y el no recorte para infraestructura en las universidades. Por otro lado, la Ley de Reforma Laboral también preocupa en un contexto en el que el pluriempleo se incrementó notoriamente y las personas deben tener más de un trabajo para solventar sus gastos diarios.

En Modo Fontevecchia, programa conducido por Jorge Fontevecchia, Matías Rodríguez Ghrimoldi presentó su columna titulada ‘El cansancio dignifica: cuando naturalizamos tener varios trabajos‘. “Un artículo de Candela Toledo de Clarín se viralizó y habló de los profesores universitarios que tenían que usar Uber después de trabajar. Lo que destaqué son los comentarios en X de personas que trabajan más de 10 horas y expresaban cuándo les hacían una nota“, comenzó diciendo.
En este sentido, el periodista realizó énfasis en un estudio del INDEC (Instituto Nacional de Estadísticas y Censos de la República Argentinaa): “Hay trabajadores que tienen menos de 45 horas semanales y nos da que hay un 67.5% de la población activa, es decir, que incluye a los desocupados que buscan trabajo. De ese porcentaje, hay un 36,1% registrados formales en trabajo clásico y un 31,4% informales“.

“También están los que trabajan más de 45 horas semanales, dentro de los cuales están los que tienen un solo puesto pero trabajan más cantidad de horas en la misma empresa o profesión, y el pluriempleo en el que los empleados trabajan más de 45 horas en diferentes empresas o profesiones. 1 de cada 3 empleados trabaja más de 45 horas en una sola empresa o en varias“, complementó el columnista al aire de NET TV.
Posteriormente, comentó el estudio de la Consultora Delfos que argumenta que existe un 43% de las personas que tiene un trabajo y busca otro debido a que no le alcanza el dinero. “Todo esto deja en evidencia que las 8 horas de trabajo se está por extinguir. Pablo Semán (sociólogo) explica que desde los ’90 creció un individualismo pero la idea del rebusque como meritorio, el cuentapropismo moral“, manifestó Matías Rodríguez Ghrimoldi.
Byung-Chul Han, filósofo, plantea que había un mundo disciplinario descripto por Michel Foucault, también filósofo en el que las personas eran dominadas bajo el capitalismo de principios del siglo XX y la forma de la dominación era la obediencia. “En la actualidad, piensa que se invirtió forma de dominación y en vez de deber, es yo puedo y la instancia a mejorarse hace que la sociedad del rendimiento. Si el sistema logra que se internalice la forma de dominación, el cansancio dignifica, es decir, que no es que tenés que ir trabajar más sino que vos podés crecer y desarrollarte. La explotación se transforma en autoexplotación“.
Para concluir, el comunicador de Modo Fontevecchia mencionó una encuesta global realizada por Employer Brand Research en 2025 que tomó a la Argentina: “El 34% de los trabajadores argentinos planean cambiar de empleo y 12% lo acaba de hacer en 2025. Quiere decir que más o menos la mitad de los argentinos cambia o planea y la otra mitad no. Además, afirma que muchos valoran la previsibilidad y otros no“.

Mirá la primera parte de Modo Fontevecchia del 15/05/2026 acá:

Y la segunda:

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